・仕事を教えて貰ってる時は腕組みor腰に手
・注意されても「すみません」は絶対に言わず「はい」か「了解っス」
・ひとつ行動を終えるたびに口癖のように「ふしゅ〜」
・インナーで隠してるが時々隠しきれてないえげつないタトゥー
・数ヶ月経っても仕事覚えてない＋一歩引いて腕組んで見てる

どうすればいいの？コイツ

>>4
人事部に引き取ってもらえ
責任取らせろ

>>5
肉体労働系とだけ

>>35
難しくはない
上司にまずは相談だ
言うこと聞かない奴は権力つかわないと

無能人事を恨め

>>9
会議などいらん
現状維持だ

>>11
結論これだよな
どうすればいいよ？

>>13
男

>>15
なんかさ、漫画とかで少年犯罪起こして施設入ってた奴が出所後バイトするけどバイト先の人達が「あの人なんか話噛み合わないし変だよね？」みたいなのあるじゃん？

そんな感情ですよ

>>23
わかる、うちもそう
もうどうにもならんよそいつがこれからやるミスみんなで責任とんないと行けなくなるから頑張れ

>>18
せめて「すみません」くらい言えボケが

>>22
基本はそうしてるんだけど人手が足りてないのだよ・・・

ドカタが同類見てイラついてんのか

>>29
さすがに暴力はダメた
だからあんなのを許してるのはわかるが

そいつの知性はどんな感じなの？

趣味とか色の好みとか、わかる範囲で

>>32
間違いねぇ
こういうのって大体会社の人員不足とその原因を解消出来てないことが問題なんだよなぁ
そして下からの意見が上に行き届かないのが当たり前の体制になってるだから余計解決しない

うちの職場にも似たようなやついるわ
返事だけして仕事しない
基本何か作業して時間つぶしてるだけ
疲れる事を避けてるのまるわかり

そんなタトゥー普通に見えちゃうような奴がいれる職場の業種ってなんなの？介護とか？

なんだかこの1から知性を感じない

全部お前が悪い

よく耐えられるな
俺なら説教してる

逆に説教したら折れそうなやつ相手に困る

タトゥーが消えたか・・・

後、残りの新人は

・歓迎会でいきなり女性社員の胸を触ったMr.セクハラ
・一週間に一度は午後からくる超フレックス
・客先にポケットwifiではなくスイッチングハブだけを持っていったハブ男、通称ハブ

好きなの選べ

肉体労働ならタトゥーぐらい文句言うなよ